Inscrivez-vous à la newsletter
Découvrez le potentiel d’une région où le textile rime avec dynamisme, innovation et création de valeur . Les entreprises Textile et Habillement de Midi Pyrénées ont su évoluer des savoir faire traditionnels vers les compétences de demain : textiles techniques, nouveaux marchés, mass customisation, création-design….
 
 

CLARENSON SA

ZI de Melou -2 rue Augustin Fresnel | 81100 CASTRES

www.clarenson.fr


 

28/07/10

Sofila trouve de nouveaux débouchés pour ses fils

L’industriel textile lyonnais, qui a dû procéder à une nouvelle restructuration l’an dernier, repart de l’avant. Les ventes ont repris dans la lingerie et le médical.

Source : Les échos du 28/07/2010 - Textile : Economie

19/07/10

Le concours de l'innovatin textile 2010 a été lancé par l'ENSAIT

Le coup d'envoi de la deuxième édition du Prix de l'innovaitn textile de la Fondation Théophile-Legrand-Fondation de France s'est déroulé le 17 mai dernier dans les locaux de l'Ecole Nationale Supérieure des Arts et Industries Textiles (ENSAIT). Ouvert aux chercheurs, aux étudiants en master ou en doctorat, ce concours est doté de 18 000 * de prix et récompensera "l'originalité, le niveau scientifique et éventuellement les brevets, mais aussi l'application à la création d'activités, pour créer des textiles à haute valeur ajoutée", selon Vlandan Koncar, directeur du laboratoire Gemtex de l'Ensait et président du jury. Un vingtaine de candidatures sont attendues.

Source : Le journal du Textile N° 2050 6/13 juillet 2010 - Textile & Innovation- [+d'infos]

19/07/10

Le Forthac a dû forcer sur la formaton en 2009

Le Forthac s'est fortement mobilisé en 2009 pour faire face à la baisse des effectifs et aux difficultés subies par les entreprises de ses secteurs (textile, habillement, couture, cuir, chaussures et maroquinerie, soit 6 500 entreprises et 175 000 salariés). L'organisme paritaire collecteur agréé des taxes à la formation (Opca) de ces branches professionnelles a notamment constaté une progression de 30 % des utilisateurs du dispositif de la période de professionnalisation"soit 12 000 salariés concernés, contre 9 000 en 2008.

Source : Le journal du Textile N° 2050 6/13 juillet 2010 - Textile : Economie- [+d'infos]

19/07/10

Le salon TexMed a repris goût aux affaires

Le plus dur est-il passé ? C'est la question en forme d'espoir qui planait sur le Salon de l'Habillement tunisien TexMed, qui s'est tenu du 16 au 18 juin dernier à Tunis. Organisé par le Cepex (Centre de promotion des exportations du ministère de l'Industrie) et par Fenatex, la fédération du textile tunisien, ce salon a regroupé, sous la coupole du Kram (le parc des expositions local), l'ensemble des secteurs de l'habillement (du vêtement du travail au balnéaire, en passant par la lingerie, le prêt à porter, le sportswear ou le denim). Il se veut "le" salon régional du sourcing Euromed.

Source : Le journal du Textile N° 2050 6/13 juillet 2010 - Textile : Economie- [+d'infos]

19/07/10

La bourse a encore piqué du nez en juin.

Déjà en recul au mois de mai, la Bourse a poursuivi sa chute en juin, à l'exception des valeurs du luxe, qui bénéficient des effets de la dépréciation de l'euro. Les cours des valeurs textiles n'ont pas échappé au recul généralisé de la Bourse au mois de juin. Il y a quand même eu quelques exceptions, comme les griffes de luxe, relativement épargnées par les aléas conjoncturels, grâce à la baisse de l'euro qui favorise leur compétitivité dans la zone dollar et rend leurs prix attractifs pour les touristes. Source : Le journal du Textile N° 2050 6/13 juillet 2010 - Textile : Economie- [+d'infos]

MOTS CLéS

COMPETENCES

SECTEURS

PRODUITS